Verdiepende module Teamontwikkeling voor leidinggevenden – SSR

Verdiepende module Teamontwikkeling voor leidinggevenden

Leiderschapsacademie ZM | leidinggevenden | Ontwikkel je team

  • 7
    dagdelen
Vakgebied(en):
  • Cursuscode: ALMZTEAM
  • Niveau: Verdieping
  • Aangeboden door: SSR

Corona-update: Teamontwikkeling voor leidinggevenden is een leertraject dat niet geschikt is voor online onderwijs. Derhalve is er voor gekozen om dit traject aan te bieden door middel van contactonderwijs. Hierbij gelden de volgende randvoorwaarden:

  1. De locatie is geschikt gemaakt volgens de RIVM-maatregelen die van kracht zijn.
  2. Er wordt gewerkt in een kleine groep.
  3. De deelnemer is akkoord met het volgen van contactonderwijs en heeft geen bezwaar tegen het fysiek bijwonen van de training, waarbij uiteraard van de deelnemers wordt verwacht dat zij de RIVM-maatregelen in acht nemen.

 

Wilt u met uw team aan de slag, verder professionaliseren of anders organiseren? Dan is deze driedaagse Verdiepende Module Teamontwikkeling voor leidinggevenden een passend aanbod.

”Door je teamleden gezamenlijk verantwoordelijkheid te laten nemen voor de uitdagingen van je team en organisatie, verdwijnt er veel van je bord en heb je eindelijk tijd om je in je vak te verdiepen en je team structureel verder te helpen. Ik ben er van overtuigd dat dat in the end de hele organisatie verder helpt”, aldus Ellen Timmermans, teamvoorzitter Toezicht bij rechtbank Oost-Brabant.

Doel

  • U scherpt, gedurende deze verdiepende module, uw beeld aan over waar u naar toe wilt met uw team.
  • U maakt een ‘foto’ van uw eigen team, zodat scherp wordt hoe uw team er voor staat.
  • U maakt een concrete volgende stap in én met de ontwikkeling van uw eigen team.
  • U ontdekt wat effectieve en minder effectieve patronen zijn in uw team.
  • U weet uw team te plaatsen in de grotere context en u weet welke rol uzelf als leidinggevende speelt.
  • U maakt kennis met andere leidinggevende stijlen die kunnen bijdragen aan een vitalere balans in uw eigen werkbelasting én in die van uw medewerkers.

Doelgroep

Deze verdiepende module wordt aangeboden aan leidinggevenden met P-verantwoordelijkheid, die de basisvaardigheden van leidinggeven kunnen toepassen, en die behoefte hebben aan verdere verdieping in het leidinggevende vak. Onderstaande doelgroepen zijn van harte welkom bij deze training:

  • hoofden Administratie
  • hoofden Juridische Ondersteuning
  • teamvoorzitters / teamleiders van juridische én niet-juridische teams
  • afdelingsvoorzitters

Inhoud

Tijdens de verdiepende module zullen we uitvoerig aandacht besteden aan de ontwikkeling naar een ‘high performance team’. Welke teamdynamieken spelen in die ontwikkeling een rol? Welke stijl hebt u als leider (nodig)? De deelnemers zullen naast theoretische kennis, ook tools en tips aangereikt krijgen, waarmee u in ervaringsgerichte oefeningen zich kunt voorbereiden op uw eigen praktijk in het werken met uw team.

Aan de orde komen vragen als: Hoe kijkt u naar uw team? Hoe realiseert u nu met het team de doelen? Wat zijn effectieve en niet effectieve teampatronen? Wat ontbreekt? Wat zijn uw dilemma’s? In deze module komen onder meer de volgende theorieën aan de orde:

  • de teamontwikkelstadia (Tuckman)
  • de vijf frustraties van teamwork (Lencioni)
  • (team)ontwikkeling volgens Theory U (Scharmer)
  • groepsdynamica

Voorkennis

U hebt eerder deelgenomen aan het Ontwikkeltraject voor teamvoorzitters/teamleiders of het Leertraject voor operationeel leidinggevenden (of een soortgelijk traject), u hebt inmiddels aardig wat ervaring opgedaan als leidinggevende en u hebt liefst de volgende verdiepende modules gevolgd: Interne Leiderschapscommunicatie en/of Veranderkunde.

Bijzonderheden

Deze verdiepende module behoort tot de Leiderschapsacademie ZM | leidinggevenden.

De verdiepende module bestaat uit een tweedaags blok (inclusief overnachting). Na ongeveer twee maanden volgt de derde dag. In de tussenliggende periode gaat u met een concrete opdracht aan de slag. Indien gewenst, kunt u in deze tussenliggende periode gebruik maken van een individueel coachgesprek. Tijdens de derde dag presenteert u aan de mede-deelnemers uw ervaringen, inzichten en visie op en voornemens voor uw team.

Trainers

De trainers zijn Elsbeth van Riessen van Het Eerste Huis en Ellen Timmermans, teamleider bij de rechtbank Oost-Brabant.

Aanmelden

Geen uitvoering gepland

Op dit moment is er voor deze leeractiviteit geen uitvoering gepland. Wanneer u een inhoudelijke vraag heeft, kunt u contact opnemen met de SSR Servicedesk.

Stuur deze cursus door

  • Voor rio's: riobureau@ssr.nl
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.